В.И.Ленин ПСС т.02 В. И. ЛЕНИН

ПСС Ленина

Том 01   Том 02
Том 03   Том 04
Том 05   Том 06
Том 07   Том 08
Том 09   Том 10
Том 11   Том 12
Том 13   Том 14
Том 15  Том 16
Том 17   Том 18
Том 19   Том 20
Том 21   Том 22
Том 23   Том 24
Том 25   Том 26
Том 27  Том 28
Том 29 Том 30
Том 31   Том 32
Том 33   Том 34
Том 35   Том 36
Том 37   Том 38
Том 39   Том 40
Том 41   Том 42
Том 43   Том 44
Том 45  Том 46
Том 47   Том 48
Том 49   Том 50
Том 51   Том 52
Том 53   Том 54
Том 55  

В. И. ЛЕНИН стр. 28


 


закон пристрастен, составлен к выгоде фабрикантов и несправедлив.
Каким образом следовало бы защитить рабочего? Рабочие давно уже указали это: ткачи на Никольской фабрике Морозова, во время стачки 1885 г., предъявили требова­ние, между прочим, такое: "установлять доброкачественность или недоброкачествен­ность товара при сдаче его, в случае разногласия, со свидетелями из рабочих, которые работают поблизости, с записью всего этого в товарную приемную книгу". (Это требо­вание было записано в тетради, составленной "по общему согласию рабочих" и пере­данной из толпы во время стачки прокурору. — Тетрадь эта читалась на суде.) Требо­вание это совершенно справедливое, потому что не может быть иного способа преду­преждать произвол хозяина, как привлекать свидетелей, когда возникает спор о добро­качественности товара, и притом свидетели эти должны быть непременно из рабочих: мастера или служащие никогда не посмели бы идти против хозяина.
Второй повод наложения штрафов — прогул. Что называет закон прогулом? "Про­гулом, — сказано в законе, — в отличие от несвоевременной явки на работу или само­вольной отлучки с нее, считается неявка на работу в течение не менее половины рабо­чего дня". Несвоевременная явка на работу или самовольная отлучка считается по за­кону, как мы сейчас увидим, "нарушением порядка", и штраф налагается за это мень­ший. Если рабочий пришел в завод, опоздавши на несколько часов, но все-таки раньше полудня, это не будет прогулом, а только нарушением порядка; если же он пришел только к полудню, — тогда это прогул. — Точно так же, если рабочий самовольно, без разрешения, ушел с работы после полудня, т. е. пропустил несколько часов, — тогда это будет нарушением порядка, а если он ушел на целые полдня, — то это прогул. — В законе постановлено, что если рабочий прогуляет более трех дней подряд или в слож­ности более шести дней в месяц, — то фабрикант вправе рассчитать его. — Спрашива­ется, всегда ли пропуск половины или целого дня считается прогулом? — Нет. — Только




Предыдущая страница ... 27
Следующая страница ... 29
Этот сайт основан на всемирно известном произведении, но так как автор уже более 75 лет руководит нами из своего мавзолея то и копирайт с ним. Хостинг поддерживается в постоянном рабочем состоянии источниками бесперебойного питания от фирмы industrika.ru.

Реклама по Ленински